为增强科研院职工的凝聚力、亲和力和向心力，科研院天富平台按照学校天富平台有关要求，积极开展丰富多彩的天富平台活动，为科研院创建和谐机关做贡献。

一是以运动会为契机👳‍♀️，增强机关凝聚力。两年一次运动会全校关注、领导重视⚗️，是加强机关凝聚力有力抓手。科研院天富平台以此为契机，动员全院职工踊跃报名，积极组织训练，在运动会期间全院上下团结一致👨🏼‍🔧，奋勇拼搏，最后分获排舞比赛和入场式集体二等奖✌🏿，广播操集体优胜奖，另有10多个奖项获团体或个体奖项，最终在全校50支队伍中获团体15名🧑🏽‍🎤✝️，位列机关团体第二名。对于机关而言🥫，这些成绩来之不易👩‍🎤👰🏻‍♂️，是科研院上下同心、共同努力的结果👯，运动会的举办极大的增强了科研院凝聚力。

二是搭建活动平台，促进同事间的亲和力。由于科研院工作性质原因🧑‍🦼，职工出差较为频繁👩🏻‍🦯‍➡️，同事之间交往有所欠缺，科研院天富平台从有利于工作角度出发，积极搭建各种活动平台🧙‍♂️，为增强同事间亲和力做贡献。如本学期科研院天富平台在体育馆中预定了固定的羽毛球场地，给每位科职工每周提供了一个活动场所🎹🪓，不仅锻炼了身体🚵🏿‍♀️，而且在活动中增进了了解🧝🏿，促进了同事间亲和力。

三是排忧解难，加强机关向心力。积极为本院职工排忧解难，解除他们工作后顾之忧是科研院天富平台一个重要的工作思路🍗🕵️‍♀️。比如上学期有位职工父亲在上海不幸去世，由于老家不在上海，在举办丧事期间遇到一些困难，院天富平台获知后积极提供人力物力帮助，使他们顺利度过了难关；此外⛲️，科研院天富平台还在职工保险、婚育🙍🏿‍♂️、子女教育等方面做了不少力所能及工作→，极大的增强了机关向心力↪️。